富士康临时工招聘面试须知,工作待遇怎样

时间:2021-04-08 10:06:31,点击:0

  富士康是全球3C代工领域最大又成长最快的国际科技集团,集团全球总市值超过700亿美元,布局横跨欧、美、亚三大洲,员工总数超过120万人,并全球共取得超过15,300件专利,接下来我就来介绍一下富士康临时工招聘须知,工作待遇怎样。

 
  一、富士康临时工招聘须知
 
  1、在线报名:在网页上留下您的资料信息报名
 
  2、审核信息: 您报名成功后,工作人员会认真审核您所提供的信息,倘若信息不够完全,相关工作人员会与您取得联系,补充相关信息;再次建议您认真完成“选填项目”中的信息。
 
  3、通知面试: 倘若您的信息通过审核,符合相关厂区的招聘要求,将会通知您参加面试;通知面试的形式有:短信通知(签名)以及电话通知;请保持手机畅通。
 
  4、参加面试: 面试通知接到以后,请您按照面试通知的要求备齐所需物品,准时到达面试地点参加面试。面试过程中会有输入信息、身份证查验、形体检查、笔试、面试等环节,请认真听讲工作人员的面试培训。
 
  5、参加体检: 面试通过后,将办理体检手续,主要查看有无影响团体健康之传染病。
 
  6、录用通知: 参加完面试、体检,请您耐心等待面试通知,一般会在现场公布或者发送通知,具体各个厂区情况,会在面试培训期间告诉大家。
 
  7、进厂入职: 完成以上环节,就是进厂入职了,办理好住宿等手续,好好休息一晚,第二天要签用工合同了。
 
  8、上岗培训: 签订好合同,就完成了所有应聘工作。恭喜您成为富士康150万员工的大家庭中的一员。也非常感谢您对工作的支持与肯定。请带着我们的满意快乐的进入富士康工作,把意见与不足之处反馈给我们,我们一定为更加努力的让您满意。
 
  二、富士康临时工招聘待遇怎样
 
  1、5天8小时22天工作制,试用期三个月,底薪2300,加班费1500-2500.全勤奖150.岗位津贴200-400,周一至周五加班费20元每小时,周六周日加班费26每小时,节假日40元每小时。
 
  2、白班正常班上午8: 00点下午17:30,夜班正常班晚上8: 00-早上5:30,所有普工两班倒一个月倒一次,夜班补贴8元天-每月7号发工资,压7天工资,另外每年加薪一次,加薪幅度在200元左右,入职越久底薪越高,每年有年终奖金及绩效奖金。
 
  3、公司提供吃住,公司为员工办理社会保险医疗保险,住房公积金缴存,另增加加团体人身保险与附加医疗保
 
  险。
 
  以上就是富士康临时工招聘面试须知,以及工作待遇怎样,希望可以帮助到您,有何需要请与我们联系。

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